Разработка документов по охране труда в Казани

Одной из обязанностей работодателя по отношению к своим работникам является обеспечение их безопасности, а это включает множество мероприятий, к примеру, таких как организацию безопасного рабочего места, проведение контроля за состоянием безопасности. Исполнение этих функций может быть возложено на определенного специалиста, или, в случае, если численность персонала свыше 50 человек, то необходима организация службы по охране труда. И одна из основных проблем, которая встает перед инженерами и специалистами данного отдела, является правильность разработки документов по охране труда Казань.

Сложности при разработке документов по охране труда в г Казань (Татарстан)

Затруднения с документами, которые не только должны присутствовать на предприятии, но и быть правильно оформлены, возникают за счет широкой законодательно – нормативной базы, специфики хозяйственной деятельности предприятия, численности персонала.

Специалист, который ответственен за ведение охраны труда на предприятии, руководствуется обширным перечнем законодательных актов различного уровня (как федеральные законы, так и муниципальные и локальные акты). Каждый законодательный и нормативный акт предписывает выполнение тех или иных действий и мероприятий, а, следовательно, организацию и контроль мероприятий по охране труда следует корректно документировать. Однако, в зависимости от специфики предприятия, специалисту по ОТ необходимо руководствоваться определенными правилами, нормами, положениями, инструкциями. И тем самым, составить правильный комплект документации, необходимый именно для его предприятия, представляет собой трудоемкую и кропотливую работу.

Пожалуйста заполните форму и наш специалист свяжется с Вами!



Разработка документов по охране труда Казань

Документация, которая необходима для правильного ведения охраны труда на предприятии, зависит от сферы ее деятельности и численности человек. Различные сферы хозяйственной деятельности предприятий характеризуются отличительными нюансами, которые необходимо учитывать для организации и проведения мероприятий по ОТ, а значит и перечни документов для разных организаций будут различаться. То есть, для строительной организации список документации будет намного шире и разнообразнее, чем для ИП.

Разработка документов по охране труда Казань

В целом, документы по ОТ, которые должны входить в перечень, можно классифицировать по типам и дать их краткую характеристику:

  1. Положения. Это локальные нормативные акты, особенностью разработки которых является наличие структуры, содержание информации об обязанностях руководителя, порядок работы, мероприятиях, ответственности.

Например:

1.1. Положение об отделе (службе) и организации работ по охране труда,

1.2. Положение о создании комиссии (комитета) по ОТ и др.

Разработка положений и приказов по ОТ является очень важными принципиальным моментом в разработке документов по охране труда в Казани, ведь в них определяется уровень ответственности и распределение полномочий в организационной структуре предприятия.

  1. Приказы. Это локальные акты предприятия, которые утверждаются руководителем и закрепляют действия, относящиеся к области охраны труда.

Например:

2.1. Приказы, касающиеся создания службы ОТ или определения ответственного за ведение сотрудника,

2.2. Приказ об обязательности использования средств индивидуальной защиты и сроках их использования,

2.3. Приказ о создании комиссий по проверке знаний безопасности труда,

2.4. Приказ о проведении тренировочной эвакуации,

2.5. Приказ о назначении лиц, ответственных на выдачу СИЗ и др.

Разработка документов по охране труда Казань Татарстан

  1. Инструкции. Документы, в котором прописаны требования безопасности труда, описаны правила, методы и приемы безопасного выполнения работ.

Например:

3.1. Должностные инструкции сотрудников отдела ОТ.

3.2.Инструкции по пожарной безопасности, электробезопасности, оказанию первой помощи,

3.3.Инструкции по охране труда Казань, разработанные для каждого отдельного вида работ (при выполнении работ на высоте, при работах со слесарным инструментов) и др.

  1. Журналы. Это утвержденные постановлениями Минтруда России или локального уровня документы (Республики Татарстан, г. Казань), в которых производится регистрация процедур и мероприятий, необходимые для оперативного учета и контроля.

Например:

4.1. Журнал ведения инструктажей,

4.2. Журнал учета инструкций по ОТ,

4.3. Журнал регистрации протоколов и удостоверений,

4.4. Журнал ведения нарядов – допусков на работы повышенной опасности,

4.5. Журнал регистрации несчастных случаев,

4.6. Журнал выдачи СИЗ и др.

  1. Программы. Это различные учебные и методические или информационные материалы.

Например:

5.1. Программы проведения инструктажей (для каждого вида инструктажа – первичного, вводного, повторного, внепланового, целевого – отдельная инструкция),

5.2. Программы по обучению (также по обучению ведется следующая документация – положения о порядке обучения и подготовки сотрудников, приказ об организации обучения, протоколы проверки знаний).

  1. Удостоверения работников. Документ, подтверждающий знания, умения или разрешения для определенного вида работ.

Например:

6.1. Удостоверение по охране труда, подтверждающее успешное обучение,

6.2. Удостоверение по электробезопасности и др.

Разработка документов по охране труда в Казани

  1. Различные перечни, такие как:

профессии с повышенными требованиями к безопасности или вредными условиями труда, должности, для которых необходимы обязательные медосмотры.

  1. Материалы расследований несчастных случаев и профзаболеваний:

протоколы осмотра мест несчастных случаев, акты Н-1, медицинские заключения и т.д.

  1. Прочие разработанные документы по охране труда Казань (ОТ):

такие, как: график проведения медицинских осмотров, сведения о прохождении медосмотров, технический паспорт зданий и сооружений, предписания надзорных органов, отчет о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ Казань, аттестация рабочих мест), программа производственного контроля и протоколы проведения измерений при проведении производственного контроля.

Необходимость ведения документов по охране труда Казань

Ведение документации, касающейся охраны труда на предприятиях в Казани и Татарстане – обязательно, контролирующими органами проводятся проверки на наличие и правильность их ведения, особенно, если на предприятии произошел несчастный случай. Правильное и постоянное ведение документации является гарантом того, что все необходимые мероприятия по охране труда на предприятии проводятся в срок и в полном объеме. И особенно важно, что позволяет избежать предупреждений и штрафов контролирующих органов.

Разработка документов по охране труда Казань – важнейшая часть работы службы охраны труда или инженера по ОТ в Татарстане. Ошибочное ведение документации грозит неблагоприятными последствиями. К тому же, правильное проведение мероприятий по охране труда, а, следовательно, и правильное их документационное обеспечение, направлено на минимизацию возможного риска, защиту жизни и здоровья персонала. К тому же, необходимо учитывать, что документация требует актуализации по истечении определенного срока.

Сформировать необходимый и актуальный комплект документов для предприятия, а значит миновать штрафы и предупреждения, способствует грамотная консультация и корректная работа опытных сотрудников нашей организации. Результатом обращения в наш Центр охраны труда в Казани и Татарстане будет разработанный с учетом специфики деятельности вашего предприятия пакет точной документации по охране труда под ключ.

Звоните нам за консультациями!

Пожалуйста заполните форму и наш специалист свяжется с Вами!



Очень полезное видео о порядке проведения инструктажей по охране труда: