Специальная оценка условий труда в городе Йошкар-Ола и Республике Марий Эл (СОУТ)

Специальная оценка условий труда в Йошкар-Оле и отмена аттестации рабочих мест

Уважаемые гости нашего информационного портала рады Вам предложить услуги по выполнению специальной оценки условий труда в Йошкар-Оле и Марий Эл. Спецоценка это очень важная процедура предполагающая исследование параметров влияющих на здоровье работников с целью определения уровня вредности рабочего места. Выявление вредности сопровождается составлением плана мероприятий по улучшению условий труда или компенсациями за вредность. СОУТ заменила собой выполнение аттестации рабочих мест с начала 2014 года. Это произошло с вступлением в силу Закона о СОУТ ФЗ №426 и внесением поправок в ст. 212 ТК РФ, где перечисляются обязательства работодателя по отношению к своим сотрудникам, среди которых проведение СОУТ. Также в течение 2014 года была принята новая методика утвержденная приказом Минтруда РФ № 33Н, которая отменила действующую ранее методику проведения аттестации рабочих мест. Теперь проведение оценки условий труда требуется и на офисных рабочих местах, ранее методика проведения аттестации рабочих мест этого не требовала. Необходимо знать и то, что сейчас эту процедуру не надо проводить для дистанционных работников и тех, кто работает на дому. Наша организация имеет большой опыт проведения спецоценки в Йошкар-Оле и Марий Эл в организациях и предприятиях разных отраслей деятельности. Стоимость (цена) проведения данных услуг зависит от типа должностей и от количества работающих. У нас постоянно действует система скидок для новых и постоянных клиентов. Для точного определения стоимости (цены) работ просим Вас заполнить форму заказа или прислать нам на электронную почту список Ваших рабочих мест подлежащих исследованию или штатное расписание.

Специальная оценка условий труда Йошкар-Ола (СОУТ)

Штрафы за не проведение спецоценки условий труда

Хотелось бы обратить Ваше внимание на важность такой ответственной процедуры как специальная оценка условий труда в городе Йошкар-Ола и Марий Эл в 2015 году. Так как именно с начала 2015 года в значительной степени возросли штрафы за отсутствие спецоценки. В соответствии с Административным кодексом России, а именно статьей 5.27.1 ответственность для предприятий (юр. лиц) составляет от 60000 до 80000 руб., при повторном нарушении размер штрафа возрастает, и будет составлять от 100000 до 200000 руб. с остановкой деятельности организации до устранения правонарушения. Особенно губительными и неподъемными такие штрафы могут быть для предприятий и организаций малого бизнеса. В связи с этим также важно отметить, что в настоящее время значительно дешевле провести СОУТ, чем платить такие высокие штрафы. В ст. 5.27.1 Административного кодекса России, помимо материальной ответственности для юр. лиц, также установлена ответственность для ответственных за охрану труда и руководителей этих организаций (от 5000 до 10000 руб.) и для предпринимателей (от 5000 руб. до 10000 руб. с остановкой деятельности). Одной из задач перехода от аттестации рабочих мест к спецоценке было установление порядка и приверженности предприятий к соблюдению требований законодательства в области охраны труда. Если раньше можно было заплатить небольшой штраф и потом быстро привести требования по охране труда в порядок, то теперь выгоднее и дешевле охрану труда сразу привести в порядок и работать спокойно, чем рисковать оплатой таких высоких штрафов установленных с начала 2015 г.

Кто проводит специальную оценку условий труда ?

Провести спецоценку (СОУТ) в Йошкар-Оле имеют право юридические лица, в составе которых есть аналитическая лаборатория, аккредитованная на выполнение измерений тех параметров рабочей зоны, которые могут повлиять на здоровье трудящихся. Это такие параметры как шум, освещенность, микроклимат, вибрация, химический состав воздуха, электромагнитные излучения и другие, в зависимости от типа должности и производственного процесса. Лаборатория должна иметь подтверждающий документ, это аттестат аккредитации с приложением – областью аккредитации, где перечислены все параметры, по которым лаборатория имеет право производить замеры. Вторым подтверждающим документом является Уведомление Минтруда РФ о том, что организация находится в перечне лабораторий имеющих право работать в области охраны труда, а именно проведение аттестации рабочих мест или СОУТ. ФЗ №426 принятый в конце 2013 года предъявляет к лабораториям дополнительные требования, а именно наличие 5-ти обученных экспертов, одним из которых должен быть врачом по гигиене труда. Однако стоит отметить, что для тех организаций, которые проводили аттестацию рабочих мест до начала 2014 г. эти требования законодательства становятся обязательными с 2018 года, и они имеют полное право проводить такую важную процедуру как специальная оценка условий труда в Йошкар-Оле и Марий Эл до конца 2018 г., данные переходные положения установлены статьей 27 ФЗ №426.

Наша организация соответствует всем требованиям законодательства, предъявляемым к лабораториям, проводящим спецоценку, у нас работают высококвалифицированные эксперты, которые могут Вас проконсультировать по любым вопросам, связанным с проведением спецоценки (СОУТ) в городе Йошкар-Ола и Республике Марий Эл. Всегда рады Вашему звонку! Заполняйте форму заказа и получайте скидку!

Полезное видео по теме: